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建瓯市村级党组织换届圆满完成!
作者:建瓯市妇…    文章来源:建瓯市妇联    点击数:216    更新时间:2018/7/9
 





  今年是村级组织换届选举年,根据全省、南平市、建瓯市村级组织换届选举工作会议部署,建瓯市妇联积极配合党委、政府工作部署,主动介入,采取有效措施,积极推进女性进村“两委”工作。

  截止7月8日,全市218个村组党组织全面完成换届工作,一大批优秀农村妇女进入村党支部任职。在村支部换届选举中,共产生新一届女支委104名,占村支委总数13.1%,高于上届3个百分点,比上届增加24名女支委,村党支部委员分工正在筹备中!

  一是提前谋划、精心安排。市妇联高度重视女性进“两委”工作,此次村级换届,市妇联提前谋划、精心安排,对上届村两委中女性成员情况和村后备女干部情况进行摸底调查,建立了农村优秀妇女骨干数据库,储备了一批女性人才;二是党建引领、领导重视。在参加了全省妇联村级组织换届推进女性进两委培训会后,市妇联及时将培训会精神和有关文件要求向市委组织部进行汇报,取得市委市政府对女性进村两委工作的大力支持。在全市的村级组织换届动员培训会上,市委领导和组织部业务部门对积极推荐优秀妇女作为村“两委”成员候选人,确保村“两委”中有1名上以女性成员,推选村妇联主席进入村“两委”班子,确保村“两委”班子中女性正职和委员的比例高于上届等进行了强调。三是加强培训,积极引导。在5月11日,建瓯市2018年村级组织换届动员培训会上,市妇联就推进女性进村“两委”工作进行了传达和交流。 5月21日,与市委组织部、党校联合举办推动女性进村“两委”工作专题培训班,邀请省妇女干部学校专家授课,全市乡镇(街道)妇联主席、村妇联主席和有参选意愿的农村优秀妇女263人参加了培训,经过专题培训,更好地提升妇女干部综合素质,增强妇女干部参选的信心和能力;四是加大宣传、营造氛围。通过各种形式如广播、电视、手机微信、下乡调研、召开乡镇妇联主席联席会及市组换届选举工作会等各类会议加大对村民组织法、选举办法等相关规定进行宣传,明确2018年村级组织换届选举工作女性进村“两委”目标任务要做到“一推选两确保”,确保妇女进村“两委”工作圆满完成。

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